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　　紅網長沙12月7日訊（記者 易徵洋 通訊員 湯偉）今天，湖南省2013年面向全省公開選拔省屬高等學校、技師學院省管領莊臣導幹部和省屬企業高級經營管理者面試在湖南省委黨校拉開帷幕，本次面試設3個考場，分12月7日、8日兩天進行，共30名入圍考生角逐6個面試職位。
　　為真正做到“公平、公正、公開”，此次面試的21名考官由中組部協調指派，不僅全部來自外省，進行封閉式管理，而且考官名單、考試任務嚴格保密，所有考官到了湖南長沙才知道自己是參加房屋出租本次面試工作，面試當天經過現場抽簽之後才知道自己的具體分組。
　　另外，為切實提高面試工作的透明度，省委組織部公選辦、考試測評中心今年出台了新舉措：不僅按照慣例每個考場設置了兩位湖南省人大代表和一位湖南省政協委員作為觀察員進行現場監督、對考官打分進行滿意度評價，湖南省紀委的同志對面試進行全過程監督，還充分利用網絡平臺，面向社汽車貸款會徵集了6名政治素質好，公道正派，關心組織工作的同志擔任面試現場觀察員。這是湖南省開展競爭性選拔領導幹部工作以來，首次通過網絡面向社會公開徵集現場觀察員，既有效促進了面試程序的規範、有序，面試過程的公開、透明，也充分顯示了湖南在推進競爭性選拔工作上的力度和廣度。
　　在考試測二胎評技術上，此次面試註重了多種考試測評技術的組合運用。7日全天進行結構化面試，8日上午進行無領導小組討論測試，8日下午進行人機對話測試。此次面試針對不同職位和領導幹部群體的特點，多階段、多環節、多角度綜合評價幹部，進一步提高了考試測評的信度和效度。
　　面試結束後，省屬本科高校正職，高職、技師學院正職和省屬企業副職的面試成績由結構化面試、無領導小組討論測試和人機對話測試成績分別占40%、40%、20%的比例折算而成；省屬本科高校副職的面試成績由結構化面試和人機對話測試成績分別占80%、20%的比例折算而成。最後按筆試成績和麵試成績分別占50%的比例折算成綜合成績。所有職位按照支票貼現與擬選拔職數3︰1的比例，從綜合成績的高分到低分依次確定考察人選併進行公示。　　（原標題：湖南公選省管幹部面試開考 30名考生角逐6個廳級職位）